在校大学生实习工资一般是多少
实习工资一般不得低于本单位相同岗位最低档工资的80%或者劳动合同约定工资的80%,并不得低于用人单位所在地的最低工资标准 。用人单位违法不支付劳动工资的 , 由当地劳动行政部门责令限期支付 。
法律依据:
《中华人民共和国劳动合同法》第二十条
劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十 , 并不得低于用人单位所在地的最低工资标准 。
第二十一条
【在校大学生实习工资一般是多少】在试用期中,除劳动者有本法第三十九条和第四十条第一项、第二项规定的情形外,用人单位不得解除劳动合同 。用人单位在试用期解除劳动合同的,应当向劳动者说明理由 。
推荐阅读
- 注会大学生什么时候可以考 注会大学生什么时候可以开始考
- 昆明大学生可以租保租房吗? 昆明大学生可以租保租房吗知乎
- 淄博大学生医保参保范围是什么 淄博大学生医保参保范围是什么意思
- 淄博大学生医保保障范围有哪些 淄博大学生医保保障范围有哪些内容
- 淄博大学生医保缴费时间 淄博大学生医保缴费时间查询
- 淄博学生医保缴费 淄博大学生医保哪些情况不能报销
- 淄博大学生医保异地就医备案报销不了怎么办
- 淄博医保报销政策 淄博大学生医保住院怎么报销
- 淄博大学生医保异地就医要备案吗 淄博医保卡异地备案
- 2024宁夏大学生西部计划怎么报名