劳动合同到期要付经济补偿金吗
文章插图
除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者不同意续订的情形外,劳动者可以要求用人单位支付赔偿金 。
【法律依据】
【劳动合同到期要付经济补偿金吗】根据《劳动合同法》第四十六条第五项,劳动合同期满,除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者不同意续订的情形外,用人单位应当向劳动者支付经济补偿 。
推荐阅读
- 樟脑丸的主要成分 樟脑丸的化学成分是什么
- 微波炉做蛋挞锡纸要拿掉吗 不拿掉会怎么样
- 八宝粥可以泡一夜吗,请问有卖粥的吗?煮八宝粥加水要什么比例呢?小米粥要不要泡一晚上再煮呢?皮蛋瘦肉粥要怎么煮?
- 模板系统的组成和基本要求有哪些
- 翡翠手镯要怎么养
- 平菇要炒多久才熟
- 想要气色更红润看起来更年轻?这些食物比护肤品还管用!
- 2022年江苏省还要限电吗
- 月经不调不能只靠食疗 首先要辨明病因
- 男人保养要注意哪些事项?做好六点保健措施很重要!