职场发挥潜能 需避免8种心态
1、过于专注细节 。
有人做事希望面面俱到，却花了80%的时间在做20%的细节工作 。应放弃完美主义念头，允许在小问题上有失误 。先完成重要任务，再做日常杂务 。
2、将问题归咎于他人 。
把问题归于外因，会失去改变现状的努力 。即使有能力，不行动也是徒劳 。抱怨是在吸收不幸 。正确做法是反问自己：我能为自己做什么？
3、沉湎于过去 。
以过去为标尺，逃避当下的困难，会摧毁行动力 。此时需要面对眼前的困难，赶紧着手做点什么，而不是躲在旧时光里 。
4、事必躬亲 。
根源在于你“自恋”地认为自己做得最好，怀疑别人的能力 。给别人一些犯错的机会吧！每个人都是从稚嫩到成熟，从无知变老道 。与同事有磨合，团队配合才会逐渐好起来，你也可以做更重要的事 。
5、否定自己 。
这让我们把精力放在“努力做好与自我怀疑”的内在消耗中 。其实，多进行新的尝试，失误的经验可能增多，但是成功的经验也会增加 。只有失败多了，才知道成功路上应该规避什么 。只有小的成绩多了，才能真正信任自己 。
6、计较得失 。
谁都希望自己能收获更多，但太在意眼前的结果，会使目光短浅，失掉更好的机会 。请将注意力放在未来更大的目标，比如刚毕业的大学生，第一份工作的付出和收获很可能是不对等的，但千万别消极怠工 。你眼下的努力是在积累，耕耘时不适合谈收获，收获在未来 。
7、压抑负面感受 。
回避面对自己的不良情绪、压力等，假装它们不存在 。根源在于以为忽略，恶劣的感受就会消失 。事实上，忽略也是一种压抑，仅仅是让负面感受流落到潜意识层面，实际上没被处理 。我们需要表达自己的感受，让别人明白 。
8、不愿与人合作 。
如果你才干过人，那么更应当学会与人沟通、合作，这样才能使你的个人意志得到更好地实现 。
【职场发挥潜能 需避免8种心态】
推荐阅读
- 职场男人怎样补充营养最好
- 男人职场养生 应从控制啤酒肚开始
- 职场新人必知：影响职业生涯的十个问题
- 冬季职场男养胃8大禁忌 养胃最佳时间表告诉你
- 为何现代职场女性压力越来越大
- 职场内卷指的什么
- 职场空虚感是一种消极情绪
- 职场人与亚健康关系最密切
- 最适合职场人士的减压方法
- 职场应酬 不输别人又不伤身体的饮酒十个原则