员工辞职提交的材料都有哪些
员工辞职提交的材料有：
1、试用期内的员工辞职，需书面提交辞职报告书给用人单位，办妥《离职报告表》，用人单位书面通知企业人才市场，再予以工资结算，擅自离开者，视为自动放弃工资;
2、正式员工辞职，则需书面提交辞职报告书给用人单位人事部审核批准，用人单位书面通知企业人才市场，然后再办妥《离职报告表》再予以工资结算，擅自离开者，视为自动放弃工资 。
【法律依据】
【员工辞职提交的材料都有哪些】根据《劳动合同法》第三十七条，劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同 。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同 。
推荐阅读
- 起诉人在立案时应提交哪些材料
- 《茶杯头》DLC跳票原因！员工优先不想加班
- 孩子如何办理休学 孩子怎样办理休学
- 中秋节送员工什么 中秋节给员工送什么
- 同事辞职离别送别语
- 辞职后社保断缴如何补救
- 公司股东法人如何变更
- 兼职受伤算工伤吗
- 试用期辞职的有没有工资
- 建筑工程质量保修书什么时候提交