公务员长期病假工资怎么对待
文章插图
一、工作人员病假在两个月以内的，发给原工资 。
二、工作人员病假超过两个月的，从第三个月起按照下列标准发给病假期间工资：
（一）工作年限不满十年的，发给本人工资的百分之九十；
（二）工作年限满十年的，工资照发 。
三、工作人员病假超过六个月的，从第七个月起按照下列标准发给病假期间工资：
（一）工作年限不满十年的，发给本人工资的百分之七十；
【公务员长期病假工资怎么对待】（二）工作年限满十年和十年以上的，发给本人工资的百分之八十；
（三）一九四五年九月二日以前参加革命工作的人员，发给本人工资的百分之九十 。
上述（一）、（二）、（三）项工作人员中，获得省、市、自治区人民政府和国务院各部门授予的劳动英雄、劳动模范称号，仍然保持荣誉的，病假期间的工资，经过省、市、自治区人民政府和国务院各部门批准，可以适当提高 。
推荐阅读
- 白领易得颈椎病 平时如何预防
- 除垢剂使用方法
- 公务员考试a类和b类的区别
- 为什么槟榔容易上瘾 长期咀嚼槟榔会怎么样？
- 电瓶长期不用如何保护
- 长期坚持运动，保证中老年人健步如飞
- 酒驾记录能考公务员吗
- 大专升本科可以考公务员吗
- 染色玛瑙对人体有什么影响
- 严重眼袋怎么办呢