公司交的社保算工资吗
不算 ， 社保部分不算员工收入 。社会保险费承担的比例 ， 一般要求职工承担一部分 ， 用人单位承担一部分 。公司承担缴纳社保的部分 ， 不能计入员工收入中 。如果在合同中有说明员工月工资多少 ， 其中包含缴纳社保部分 ， 那这样就另当别论 。
《关于工资总额组成的规定》第四条工资总额由下列六个部分组成：
（一）计时工资；
（二）计件工资；
（三）奖金；
（四）津贴和补贴；
（五）加班加点工资；
（六）特殊情况下支付的工资 。法律依据：《关于工资总额组成的规定》第四条
【公司交的社保算工资吗】工资总额由下列六个部分组成：（一）计时工资；（二）计件工资；（三）奖金；（四）津贴和补贴；（五）加班加点工资；（六）特殊情况下支付的工资 。
推荐阅读
- 橙子的十个神奇营养功效
- 悯农其一表达了作者对农民的什么
- 鸡腿和鸭腿的区别
- 北瓜炖土豆怎么做好吃
- 剥好的青豆怎么长期保存
- 鸡中宝的做法 简单3步做出大厨水准干锅鸡脆骨
- 煎饺和锅贴的区别
- 表达美好祝愿的诗句 中国古诗的优美句子
- 如何食用枸杞最有营养价值的方法
- 芒果上面有黑色的丝是什么