去哪儿网试睡员招聘，酒店试睡员去哪里应聘
试睡员在哪里应聘？知名旅游垂直搜索网站去哪儿于2009年12月7日发布信息 ， 将花费百万资金在全国485个城市同时启动招聘“酒店试睡员”计划 ， 预计首批招募5000人 。 最高月薪可以拿到1万元 ， 基本工作就是酒店轮个住 ， 然后撰写住店评论 。
招聘条件:
据了解 ， 去哪儿网除了在自己的企业网站上发布招聘内容外 ， 还在中华英才网、智联招聘等专业人才网站发布了相关信息 。
试睡员的招聘条件为：
年满18周岁 ， 性别不限 ， 具有热情、理性还有异于常人的敏锐观察力与感受力 ， 热爱旅游、乐于分享所见所闻 ， 勇于冒险尝试新事物 。
工作的内容为：
搜寻与探索中国最具特色的酒店与最新开业的酒店；
工作期间内不定期免费入住酒店 ， 进行酒店点评 ， 发表点评内容；
收发、回复用户信件或问题 ， 不定期接受媒体采访；
维护个人博客 ， 分享第一手酒店图片与影片 。
去哪儿网上有几个试睡员成天没事儿住国内外各种奢华酒店的都是些什么人？不知道诶 ， 不过很羡慕呐 。 能当这种人 ， 也不容易 ， 好歹有一点 ， 人家能写 ， 而且估计多数就是在国外生活的吧 。 我公司很多欧洲人 ， 他们每年都花很多时间旅游的
酒店试睡员招聘条件是什么呀【去哪儿网试睡员招聘，酒店试睡员去哪里应聘】试睡员可以在各大招聘网站上应聘 。
"酒店试睡员"在国外被称为"酒店品评家" ， 要求应聘者具有敏锐观察力与感受力 ， 热爱旅游 ， 乐于分享所见所闻 。 酒店试睡员体验酒店的服务、环境、卫生、价格、餐饮等多个方面 ， 比如床垫软硬、空调冷暖、网速快慢、下水道是否畅通、淋浴水流是否过大等等 ， 调查后根据客观的体验结果写成报告 ， 供酒店方提高管理经营或供客人网友预定参考 。
工作内容：
试睡员的工作看似简单 ， 但也要花费大量的时间和精力 。 她们首先要发掘新的酒店 ， 最初她们都是每天一睁眼就是上网找酒店 ， 一找就是十几个小时 ， 而走访的时候也必定花费一定的人力和财力 ， 这些都是需要细致和耐心 。 酒店试睡员一般不会随便找家酒店就去体验 ， 商务出差和旅游是他们主要的体验导向 。
不仅试睡前需要做大量准备工作 ， 还必须对入住的每一间酒店的种种细节观察得细致入微 ， 用大量的文字、图片和视频来描述自己的住宿体验 。
在进入酒店前 ， 关注有没有服务生上前开车门；进入酒店后 ， 关注办理入住要用多长时间、电梯口是否好找 。 有意思的是 ， 酒店大堂的气味也要记录 ， 因为好的星级酒店都会喷洒香水 ， 不同酒店的味道不一样 ， 高端商务人士非常看重这个 。
入职门槛：
年满18周岁 ， 性别不限 。 酒店试睡员要求具有热情、理性还有异于常人的敏锐观察力与感受力 ， 思维要缜密 ， 思考要周全 ， 文字功底扎实 ， 热爱旅游、乐于分享所见所闻 ， 勇于冒险尝试新事物 。
工作要细致 ， 要从顾客的角度去审视、发现问题 ， 与酒店、客栈经营者沟通 ， 解决问题 。 要常上网联系酒店、客栈 ， 工作不固定 。 待遇方面根据行业现有标准执行 。
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