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同事交往的基本原则 少说多听避免引起麻烦

职场就是一个没有硝烟的战场，和同事之间既是朋友也是敌人，所以在职场上，和同事如何交往是一件非常重要的事情，千万别忽视了 。今天小编就告诉大家同事交往的基本原则，一起来看看吧！

1、少说多听
初到一个新公司,不知道各种人员之间关系如何,这个时候最好的办法就是少说,多聆听 。可以多参与同事之间小圈子内的讨论,但是要少发表意见,多听听大家都是怎么说的,有助于你了解公司人员之间的关系 。
2、不要在同事面前抱怨
同事关系更多的会牵扯到利益冲突，你不经意的抱怨公司体制、抱怨领导不称职、抱怨其他同事难沟通，很可能隔天就传到了领导和当事人的耳朵里，不仅如此，也许你的话还会被添油加醋，最后倒霉的还是自己 。
3、与同事关系忌亲密
虽然同事相处，保持良好的关系，方便工作的开展，有利于身心健康，但是如果度没有把控好，也会发生不如意的事情 。毕竟进入公司是为了赚钱，来做事的 。而不是交朋友的，同事不适合发展为朋友关系，和同事保持适当的距离最佳 。
同事可以一同吃喝玩乐，但是不可谈任何实质性的问题，更加不可交心 。同属一个职场是相互依存也是相互竞争关系，不能保证未来不成为竞争对手，所以切忌亲密公私混为一谈 。
4、相互尊重和平等对待
不管你是普通职员还是公司的领导，同事之间的相处，就是人与人之间的相处，我们应该要相互尊重，不要因为你是下属就觉得在领导前面低人一等，如果你是领导，也不要认为你的下属在与你相处时，应该卑躬屈膝 。
5、与同事相处心态尽量要平衡
【同事交往的基本原则 少说多听避免引起麻烦】有些人在工作中，经常出现失衡的心态，与身边的同事相处的时间长了，互相了解的也就更加深刻，往往就会出现一些伤害对方的事情 。
当你对同事心态失衡时，很容易向对方说一些伤心的话，虽然不是故意说出来的，但却能伤害对方的感情，就会给对方留下心胸狭窄的印象 。因此，我们面对身边的同事，不管发生什么事情，尽量要保证自己的心态平衡 。

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