3.1.6.10卷柜只许存放各种资料、文件，并分类陈列，摆放有序 。 3.1.6.11冰箱内的样品试剂分类存放，摆放整齐且有标识，不得存放私人物品 。
3.1.6.12药品柜内试剂按液体、固体及性质的不同分类存放，摆放整齐，标识清晰，无尘土 。 3.1.6.13药品架上的各种试剂同一性质的摆放在一起，且依照试剂瓶的大小由高到低顺序摆放，不可放无关东西 。
3.1.6.14工作台柜内杂物及时清理，要求干净整齐 。 3.1.6.15清洗间物品摆放整齐有序 。
3.1.6.16每周六卫生大清扫 。 3.1.7其它工作：3.1.7.1用完水后，及时关好水阀 。
3.1.7.2电器要求停用时断电的必须及时断电，需连续工作的仪器每日须经常检查电源线有无损坏，插头是否有虚插现象，线路是否杂乱无章 。 3.1.7.3做到人人会用消防器材，遇紧急事件冷静处理 。
3.1.7.4白天无特殊情况，不允许开灯 。 3.2化验室考核制度3.2.1文件控制3.2.1.1兼职体系员未做好文件、记录的档案整理归档工作，罚款10元/次 。
3.2.1.2对于借阅的实验室书籍，若有破损要按原价的10%，对借阅人进行经济罚款，若有丢失必须照价赔偿，对于不易买到的重要书籍要双倍进行罚款 。 3.2.1.3工作期间查阅的书籍乱放，看后不及时交还，发现一次罚款10元 。
3.2.1.4因档案保管员失误造成实验室书籍资料丢失，档案保管员须照价赔偿 。 3.2.2申购与供应品3.2.2.1相关人员未及时将需要申购的检验物品及时未及时审购，导致检验物品短缺，检验工作延期，根据实际情况，对相关人员警告并罚款10元/次 。
3.2.2.2体系员未及时送检玻璃量器，对检验工作造成影响，罚款10元/次 。 3.2.2.3领用检验物品时，未填写或未按要求填写领用记录，对组长处以罚款10元/次 。
如果领用人不 。
2.你公司的化验员做假吗回复 6# 所以化验人员的责任很大！ 尽职尽责的化验人员，不会轻易把自己都没有把握的数据报告出来；为了让化验结果准确，往往自己私下会去做很多平行样或对照样或空白样，对数据有怀疑时，也许还会反复的校验自己的标液 。
..因此，看似轻松而单纯的化验，遇到异常产品时，尽职的化验人员会付出多倍的时间和精力！！ 化验人员心态是否端正，是否尽职，部门主管接触相对多些可以通过平时的工作观察出来 。 心态不正的平时都要做假的，“化验结果严重错误”是迟早的事；对于一名尽职的化验人员，工作中也难免疏忽，出现某一次“化验结果严重错误”时他（她）内心已很自责，如果这时采购部或公司领导就全盘否定了这名化验人员，肯定内心很受打击！ 一时想不通或赌气情况下造了假，是这名化验人员还没从打击中调整过来，部门主管可以多沟通多摆谈，让化验人员重新调整好心态；同时化验人员以后要更加小心，也许要通过很长段时间才能重新获取同事及领导们的信任！ 不过，有时化验人员也会受误伤，因为原料品控采样无代表性直接影响着最终的结果 。
因此，在出现不合格的情况下，最好重新抽样复样，多查查原因再出报告，免得带来不必要的麻烦让品管部失去威性让化验人员失去面子 。
【为什么化验室不允许养花】
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